Максим Топилин назвал Югру благополучным регионом в отношении рынка труда.

2

Наша газета уже рассказывала о том, что в окружной столице с рабочим визитом побывал министр труда и социальной защиты РФ Максим Топилин.

Программа визита была весьма насыщенной. Поэтому сегодня, как и обещали ранее, расскажем все подробности.

Надо четко отвечать на запросы граждан

— Спасибо руководству Югры и губернатору Наталье Владимировне за предоставление площадки для обсуждения с представителями УрФО создания системы долговременного ухода за пожилыми и инвалидами, — выразил благодарность министр. — Мы уже достаточно плотно работаем на эту тему со многими регионами. Сегодняшний разговор показал, что проблема заключается в том, что мы просто не всегда четко отвечаем на те запросы граждан, которые складываются в современном обществе. Необходимо все время стремиться искать более новые технологии, чтобы оказывать более качественные услуги гражданам, которые в них нуждаются.
По его словам, потребности людей меняются со временем. У каждого поколения свои взгляды на жизнь, и нельзя сделать единую систему ухода за современными пожилыми и теми, кто постареет через несколько десятков лет. Поэтому необходимо всегда задавать вопрос: «Что нужно людям?», а также быть с ними в постоянном контакте и чувствовать их потребности.
В качестве примера министр привел образование. Раньше никто не говорил, что для людей 70-80 лет нужны какие-то образовательные услуги. А сейчас есть специальные программы по линии Пенсионного фонда.
— В Югре эти программы даже раньше начали самостоятельно осуществляться, — отметил он. — Пожилых учат компьютерной грамотности, потому что все услуги сейчас можно получить в электронном формате. Сейчас это жизненно необходимо. Нужно стремиться к качеству и должному отношению к своим обязанностям.
Губернатор Югры Наталья Комарова добавила, что один из главных вопросов работы сегодня – важность создания условий для того, чтобы люди с ограниченными возможностями могли свободно принимать решение о том, где они хотят быть и чем заниматься в любую минуту.
— У нас, как и во всех субъектах Российской Федерации, сформирован реестр объектов, приоритетных в сферах жизнедеятельности человека. Таких в Югре около семисот. В настоящее время паспорта доступности из этого большого количества объектов имеют 60,6 процента. Задача в следующем году – достичь показателя 75 процентов. При этом реестр составлен, подписан и утвержден людьми, которые действительно сталкиваются с этим. Общественные организации, объединяющие инвалидов, выполнили эту работу и отвечают за нее вместе с органами власти. У нас достаточно много межведомственных, общественных и координационных институтов, которые вносят свою лепту в эту работу.

Работа есть

Также Максим Топилин высоко оценил ситуацию на рынке труда в Югре и меры, которые округ принимает в этом отношении.
— Югра в этом отношении благополучный регион, задолженностей по заработной плате практически нет, уровень безработицы ниже среднероссийского и один из самых низких в УрФО. Это объяснимо — население молодое, стремится работать, им есть где применить свой труд. Проекты развиваются, мы это видим. Говоря о поддержке рынка труда, я специально посмотрел цифры. Мы в 2011 году передали регионам полномочия по активным программам занятости – переобучение и проф-ориентация. Ханты-Мансийский округ – один из немногих, кто нарастил активные программы в несколько раз, — подчеркнул он.
Максим Топлин побывал и в Ханты-Мансийском центре занятости населения. Важным направлением его работы является содействие в трудоустройстве инвалидов. По этому показателю Югра занимает первое место по Уральскому Федеральному округу и пятое место в России.
— Мы проводим большую работу с теми гражданами, которые еще не обратились в центр занятости. Сегодня в городе и районе зарегистрированы 1517 инвалидов, из них порядка 1100 – трудоспособного возраста. Мы проводим паспортизацию данных граждан — выезжаем к ним, анкетируем, узнаем, хотят ли они работать, могут ли работать, какие причины им мешают трудоустроиться и обратиться в центр занятости населения. Сегодня у нас уже есть 633 паспорта. Получается, что на сегодняшний день лишь 170 граждан хотят работать. Но мы ставим задачу сделать наибольший охват. Мы не хотим останавливаться на достигнутом, — акцентировал внимание исполняющий обязанности директора учреждения Руслан Чеботаев.
По словам директора департамента труда и занятости населения Югры Алексея Варлакова, такая работа ведется во всех муниципалитетах округа.

Спасибо волонтерам

Побывал министр и в соци-альных учреждениях региона, а также в Ледовом дворце спорта, где оценил доступность объекта для инвалидов и пообщался со следж-хоккеистами, которые там тренируются.
Посетил и дом-интернат «Уют» в деревне Шапша Ханты-Мансийского района.
— Сейчас здесь проживает 51 человек. Это максимальная вместимость «Уюта». Есть и очередь в дом-интернат, но небольшая, — рассказала министру Любовь Пустоварова, директор дома-интерната. – Здесь оказываются социально-бытовые, культурные услуги. Наша задача помочь в реабилитации и ресоциализации жителей «Уюта».
Дом-интернат в Шапше полностью соответствует всем требованиям, здесь есть нужное оборудование, которое помогает пенсионерам быть активными, несмотря на возраст. Комфортно здесь и маломобильным гражданам. В интернате есть специальные электроподъемники, оборудованные санузлы, инвалидные кресла.
Многое в доме-интернате делается для организации досуга пожилых. Например, здесь играет уникальный шумовой оркестр, чью репетицию и посетил министр.
Внимание Максима Топилина привлек тот факт, что дом активно сотрудничает с волонтерами и студентами медицинской академии. В этом году ребята впервые проходили в «Уюте» практику, и, по словам сотрудников интерната, это пошло на пользу не только будущим врачам, но и жителям учреждения.
Министр труда и социальной защиты РФ в целом остался доволен проведенной экскурсией.
— Жизнь меняется, и нам нужно переходить к более современной модели развития учреждений соцобслуживания, — пояснил Максим Топилин. – «Уют» — очень качественное и красивое учреждение для пожилых, где есть отделение «Милосердие» для больных. Но технологии работы с пожилыми и инвалидами в мире не стоят на месте. Мы ратуем за приближение к домашним условиям, когда люди могут кушать, когда они захотят, смотреть телевизор, спать.
По словам министра, сегодня по всей России внедряются технологии привлечения к заботе о пожилых людях волонтеров. В Югре эта работа ведется давно, что отметил и Максим Топилин, и данный опыт может быть тиражирован.
Максим Топилин посетил также комплексный центр социального обслуживания населения «Светлана», расположенный в Ханты-Мансийске. Здесь ему рассказали об учреждении и основных направлениях его работы, а также показали, как проходит обычный день у находящихся здесь югорчан.
Отметим, Центр социального обслуживания создан в 1996 году и рассчитан на граждан пожилого возраста, инвалидов и жителей округа, находящихся в трудной жизненной ситуации. Здание учреждения полностью оборудовано для удобства инвалидов с нарушением опорно-двигательного аппарата, частично — для лиц с сенсорными нарушениями.
— Социальные услуги реабилитации у нас получают граждане разных категорий: с заболеваниями опорно-двигательного аппарата, нервной и сердечно-сосудистой систем. Здесь организовано социальное обслуживание по путевочной системе – в течение 21 дня наши посетители получают комплекс соцуслуг, — рассказала заместитель директора центра Елена Симакова.
По ее словам, одним из перспективных направлений развития учреждения является передача части услуг негосударственным поставщикам, которые организуют долговременное обслуживание граждан пожилого возраста, включая медицинскую помощь на дому.

Вместо эпилога

По итогам посещения социальных объектов Максим Топилин отметил: «Ханты-Мансийский автономный округ всегда отличался передовыми технологиями. Традиционно так складывалось, что в Югре уделялось серьезное внимание и пожилым людям, и вопросам занятости. Хотя, казалось бы, если взять проблемы с безработицей, то здесь всегда была спокойная ситуация. Даже в кризисные моменты все было относительно неплохо. Это позволяет коллегам заниматься перспективными делами. Что касается учреждений социального обслуживания, то жизнь меняется, и нам нужно постепенно переходить к более современной модели развития таких учреждений. Очень хорошее и качественное, красивое, чистое и аккуратное учреждение «Уют», где находятся пожилые граждане. Но мы должны понимать, что технологии работы с пожилыми людьми, с инвалидами в мире не стоят на месте. Очень серьезно нужно смотреть на то, чтобы приблизить условия пребывания людей в этих учреждениях к домашним. Здесь это делается».
Алексей Варлаков,директор департамента труда и занятости населения Югры:
— В Югре проживают почти 24 тысячи инвалидов трудоспособного возраста. Полностью проанкетировано порядка 14 тысяч. Кроме того, мы наращиваем количество проверок, 85 на следующий год мы согласовали с прокуратурой, благодаря им выявляем наличие квот на трудоустройство людей с ограниченными возможностями здоровья. Также в работе используются информирование работодателя и разъяснительная работа. За 8 месяцев текущего года проведено порядка 45 проверок, в результате которых получено чуть более 50 рабочих мест, а вне проверок – больше 100.

Мария Субботина.